78)承認良(♪♪♪全3編)その3
職場の中で、いったい、どのようなコミュニケーションがなされているのだろうか?
その頻度は?量は?城氏からメンバーだけなのか?メンバー同士で交わされているのか?
そして、今、アクノレッジはどのくら流通しているのか?
社員達のアクノレッジ金貨の預金残高は、どのくらいなのだろうか?
…などリーダーは、いつも観察している必要があるわけです。
この組織に、どのくらいのアクノレッジが流れているのか、それをいつも観察してほしい。
そして、もし、それが少なくなっていたら、あなたの責任で何とかしてほしい。
恐らく、部下は上司であるあなたにには声を掛けてくるだろうし、挨拶もしてくるはず。
でも、それは当り前なわけで、メンバー同士で挨拶がちゃんとなされているのか。
昼飯の時に、誰か一人で孤立していないか?
そういうのを見ていて欲しんだ。
あなたの組織では、アクノレッジの流通量はどのくらいですか?
存在証明のシグナルはでていませんか?
観察してみてはいかがでしょうか?
・・・・・
体内を駆け巡る血液は、どれくらいのスピードで流れているのでしょうか?
心臓から出て、元の心臓に戻るまでに1分しか要しないといいます。
まさに超高速スピードで必要な栄養分を必要な臓器に届け、或いは廃棄物を回収して人体に活力を与えている。
「承認欲」即ちアクノレッジ金貨は、組織の活力源です。
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おはようございます。
今日も元気で 「キュ」